Pidätkö monimutkaisten tietovirtojen rakentamisesta ja haluat varmistaa, että tieto liikkuu luotettavasti, tehokkaasti ja turvallisesti? Tule mukaan rakentamaan moderneja data-alustoja ja tietovirtoja kanssamme. Tässä roolissa syvennät asiantuntemustasi ja viet datan teknisen tuotannon uudelle tasolle.

Data Engineer -rooli ja työtehtävät

Data Engineerinä keskityt tietoon liittyvän teknisen tuotannon, laadunvarmistuksen ja arkkitehtuurin toteuttamiseen. Roolissa rakennat moderneja data-alustoja ja varmistat, että tieto kulkee järjestelmien välillä luotettavasti ja suorituskykyisesti. Alfamella on tällä osaamisalueella paljon rakentamisen mahdollisuuksia, ja pääset vaikuttamaan siihen, millaisiksi toimintatavat ja ratkaisut muodostuvat.

• Suunnittelet ja rakennat kehitysympäristöjä, backend-ratkaisuja ja integraatioita data-alustoille ja ulos niistä.
• Vastaat datan sisäänluvusta, ETL/ELT-prosesseista ja tietojen keruusta eri lähteistä (mm. API-kutsut, suojatut rajapinnat, batch & streaming).
• Huolehdit datan laadusta, eheydestä, valvonnasta ja suorituskyvystä yhteistyössä tiimin kanssa.
• Rakennat ja ylläpidät lakehouse- ja tietovarastoratkaisuja (mm. Fabric, Azure, Snowflake, Databricks).
• Työskentelet monipuolisilla teknologioilla, kuten Delta Lake, Direct Lake, Spark, Event Hubs, Data Factory ja Fabric pipelines.
• Toteutat data- ja logiikkaputkien ajastusta, ketjutusta, valvontaa ja hälytyksiä, sekä varmistat kustannustehokkuuden pilviympäristöissä.
• Tarvittaessa toimit teknisenä asiantuntijana ja tuet myös arkkitehtuuria, kapasiteetin & kustannusten hallintaa ja tietoturvaa.
• Osallistut DevOps- ja DataOps-käytäntöjen kehittämiseen (mm. CI/CD, GitHub Actions, Azure DevOps).

Mitä odotamme sinulta?

Sinulle on tärkeää, että tieto on luotettavaa, eheää ja laadukasta ja että se on saatavilla oikeaan aikaan oikeassa muodossa. Ymmärrät, että tehokas tietoalusta on kaiken analytiikan ja päätöksenteon perusta.

• Kokemusta datan keruusta, muokkauksesta ja ETL/ELT-prosesseista
• Osaamista SQL:stä ja Pythonista (mielellään myös Spark-ympäristöistä)
• Ymmärrystä moderneista data-alustoista (esim. Azure / Fabric / Snowflake / Databricks)
• Kykyä rakentaa luotettavia, laadukkaita ja suorituskykyisiä dataputkia
• Hyviä tiimi- ja kommunikointitaitoja sekä sujuvaa suomen kielen taitoa.
• Soveltuvaa korkeakoulututkintoa.

Kokemus streaming-ratkaisuista (kuten Kafka tai Event Hubs) ja Lakehouse-arkkitehtuurista (esim. Fabric, Databricks) sekä Azure- tai data-alan sertifikaatit katsotaan eduksi.

Mitä tarjoamme sinulle?

Palkka muodostuu roolisi ja osaamisesi mukaisesti yhdessä keskustellen ja käytössäsi on kattavat edut. Sen lisäksi tarjoamme sinulle jotain ainutlaatuista:

1. Mahdollisuuden vaikuttaa: Pääset työskentelemään yhteiskunnallisesti merkittävissä projekteissa sekä julkisen että yksityisen sektorin parissa.
2. Hakkeruus: Uteliaisuus ja rohkeus kokeilla uutta ovat toimintamme ytimessä. Tuemme osaamistasi Hakkeriakatemian, koulutusbonusten ja henkilökohtaisen urasparrauksen avulla, jotta voit kehittyä datatalouden asiantuntijana.
3. Vapaus ja vastuu: Ohjaat itse omaa työelämääsi ja vaikutat yhteiseen matkaamme. Mahdollisuudet ovat laajat ja kasvavat koko ajan, erityisesti datatalouden kentällä.
4. Palkittu kulttuuri: Olemme useaan otteeseen sijoittuneet Great Place to Work -tutkimuksessa kärkisijoille, ja saimme ykkössijan vuonna 2020. Arvojemme mukainen toiminta on meille ensiarvoisen tärkeää.
5. Mahtava tiimi: Meillä työskentelemme tiimeissä, eikä yksinäisiä susia ole. Järjestämme monia yhteisiä vapaa-ajan aktiviteetteja, ja kollegoista tulee helposti ystäviä.
6. Joustavuus: Tarjoamme paikkariippumattoman ja joustavan työkulttuurin, joka mahdollistaa elämän eri vaiheet.

Meillä sinäkin pääset tekemään urasi parhaita töitä ja osallistumaan datatalouden tulevaisuuden muokkaamiseen!

Lue lisää Alfamesta työpaikkana täältä.

Hakuprosessi

Esittäydy meille CV:n kera hakulomakkeen kautta. Kerrothan myös ajatuksesi sinulle sopivasta palkkahaarukasta. Käymme yhteydenottoja läpi viikoittain ja vastaamme sinulle mahdollisimman nopeasti. Kaikki tapaamiset hoituvat toiveittesi mukaan etänä tai livenä:

1. Keskustelu Talent Acquisition Manager Susanna Huhmarniemen ja Teknologiajohtaja Jani Haglundin kanssa (Helsinki / Kokkola / etä)
2. Tapaaminen tulevien työkavereiden kanssa (Helsinki / Kokkola / Rovaniemi / etä)
3. Sopimusasiat HR:n kanssa (Helsinki / etä)

Tehtävään valitulle henkilölle voidaan tehdä henkilöturvallisuusselvitys.

Toivottavasti kuulemme sinusta pian!